Итоговая конференция PKU PIONEER за 2013 год прошла успешно – девять лет непрерывного роста

20 марта 2014 года в Пекине состоялась итоговая конференция PKU PIONEER за 2013 год. Генеральный директор г-н Тан Вэй подвел итоги работы за прошлый год и обозначил цели и стратегию на следующий год.

Несмотря на сложную макроэкономическую ситуацию и слабый промышленный рост в 2013 году, PKU PIONEER достиг рекордных показателей выручки от продаж и чистой прибыли, не только выполнив годовые планы и обеспечив девятый год непрерывного роста, но и представив акционерам и всему коллективу достойные результаты.

За годы накопления и роста в различных отраслях промышленности PKU PIONEER значительно повысила свою способность реализовывать проекты как по масштабу, так и по количеству. В 2013 году PKU PIONEER выполнила более 20 проектов, провела более 40 работ по оптимизации программ, техническим инновациям, НИОКР в области инженерных технологий и разработки продуктов. Все оборудование, построенное PKU PIONEER, соответствует проектной документации. По отзывам клиентов, уровень удовлетворенности профессиональными технологиями, послепродажным обслуживанием и другими аспектами остается высоким.

Установка PSA-CO для проекта по производству этиленгликоля компании Xinjiang Tianye (Group) Co., а также установка для очистки доменного газа компании Hengyang Valin Steel Tube Co., Ltd. были успешно запущены в 2013 году. Их производительность превысила проектные показатели. Оба проекта являются не только вехами в истории PKU PIONEER, но и открывают новые пути использования доменного газа и газа карбидных печей. Эти проекты еще больше укрепили лидерство PKU PIONEER в области технологии PSA-CO в мире.

В 2013 году был установлен еще один рекорд. Компания Baotou Huading Copper Company, постоянный клиент, после подписания третьего контракта на установку VPSA для производства кислорода запросила неожиданно короткие сроки поставки и ввода в эксплуатацию. Благодаря слаженной и эффективной работе команды установка была запущена на месяц раньше запланированного срока, что стало новым рекордом по минимальному времени. Позже Baotou Huading Co. направила официальное благодарственное письмо.

Философия обслуживания PKU PIONEER основывается на потребностях и удовлетворенности клиентов, что полностью завоевывает доверие пользователей на этапах разработки технических предложений и реализации строительства проектов. Каждый реализованный проект укрепляет репутацию компании.

В 2013 году PKU PIONEER пробила лед в бизнесе по поставке газов. Была создана линейка газовых продуктов, охватывающая отрасли черной металлургии, химической промышленности, стекольной и стекловолоконной промышленности. Бизнес по поставке газов является важной частью корректировки стратегического развертывания в последние годы. Технические инновации и обслуживание в рамках модели поставки газов будут продолжать удовлетворять разнообразные потребности пользователей и снижать себестоимость продукции, чтобы поставлять дешевый промышленный газ.

В декабре 2013 года PKU PIONEER, как предприятие, подведомственное Министерству образования, первой внедрила программу стимулирования акциями, которая была запущена в пилотном режиме в Национальной демонстрационной зоне Чжунгуаньцунь. Стимулирование акциями значительно повысило мотивацию и творческую активность технического и управленческого персонала компании, а также способствовало получению результатов НИОКР.

PKU PIONEER успешно заключила договор на специальное обслуживание с аудиторской фирмой, которая будет координировать систему внутреннего контроля и управления, что позволит повысить общий уровень управления предприятием.

Оглядываясь на историю, PKU PIONEER выросла благодаря инновациям; поэтому PKU PIONEER будет продолжать инновации. К 15-му году с момента основания, благодаря таким ключевым технологиям, как мирового уровня технология разделения CO методом PSA, технология VPSA-O2 и технология рециклинга промышленных отходящих газов, основной бизнес PKU PIONEER занял подавляющую долю рынка. Однако с постоянным углублением экономики рыночная среда становится все более сложной. Новые продукты, технологии и управленческие идеи появляются непрерывно. PKU PIONEER постоянно укрепляет инновационное сознание всего персонала, развивает инновационные способности, чтобы обеспечить устойчивое развитие в направлении лучшего будущего.